你是不是总在朋友圈看到"学生兼职，随叫随到"的广告？最近我表弟想找暑期工，结果发现满大街都是这种"100块3小时"的招工信息。这价格看着确实心动，但这里头的水深得很呐！今天咱们就来扒一扒这个看似划算的服务到底藏着哪些猫腻。
上周我家楼下奶茶店招人，老板说现在学生工比全职员工还抢手。时薪33元看着不高，但胜在灵活。很多商家搞促销活动、展会布置这些临时活，用学生工确实省成本。不过这里有个坑要注意：很多中介会从中抽成，实际到学生手里可能就20块/小时。
我邻居王阿姨上个月找学生帮忙搬家，结果来了叁个瘦巴巴的男生，搬个冰箱差点闪了腰。后来才知道这几个"学生"其实是附近工地临时找的，学生证都是假的。所以说，核实身份这个步骤千万不能省！
这里给大家整理了几个验证方法：1. 平台资质：先看招聘平台有没有营业执照2. 见面地点：尽量选学校周边咖啡馆3. 付款方式：拒绝提前收押金4. 合同条款：哪怕是短期工也要签协议
有个真实案例：去年双十一，某电商仓库招了30个"学生"打包快递。结果活动当天只来了15人，负责人急得直跳脚。后来发现中介把同一批人同时挂了好几个平台，谁给钱多就去哪边。所以说，别光看报价低就急着下单，靠谱比便宜更重要。
咱们来算笔账：普通搬家公司收费200/小时，学生工只要33/小时。但别忘了潜在成本：- 工具损耗（学生可能不会用专业设备）- 安全隐患（没买工伤保险）- 效率差异（熟练工1小时干完的活，新手可能要2小时）
我同事上周找学生代取快递，结果把重要文件弄丢了。虽然赔了100块，但耽误了公司投标，损失好几万。所以说，关键任务还是得找专业人士，学生工更适合简单重复的工作。
蚕：学生会不会临时放鸽子？A：这种情况太常见了！建议做到三点：1. 提前签简单协议（哪怕手写都行）2. 留两个以上的联系方式3. 准备Plan B（比如联系备用人员）
蚕：怎么判断学生真有能力？础：教大家个绝招：要求现场操作演示。比如找家教就让试讲10分钟，找搬运工就让搬两箱矿泉水试试。别看这个方法土，能筛掉80%的混子。
上周亲眼见到个狠人老板，招发传单的学生还要考"30秒话术"。结果有个女生当场背出完整推销话术，当天就成交了3单。所以说，会筛选比会砍价重要多了。
用过十几次学生兼职服务的老油条告诉你：千万别图省事！上周我找学生帮忙照顾宠物，特意要求对方出示疫苗接种证明。结果真查出有个学生刚被猫抓伤还没打疫苗，这要是出事可就不是100块能解决的了。
最近发现个新套路：有些中介会把学生信息倒卖好几次。上个月我联系个家教，结果同一个人在不同平台挂了5个价，从80到150都有。所以说，直接联系学生本人最靠谱，绕过中介能省不少钱。
说句大实话：现在很多00后学生比咱们还会算账。有个学弟同时接叁份线上兼职，用不同设备同时工作，时薪加起来比白领还高。所以啊，别总觉得学生好忽悠，人家精着呢！
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